El desempleo en la actualidad en México


Bienvenidos a nuestro blog 

En lo más fffres.co: Los diseños y animaciones de Laurent Batel: Residente  en Lyon… #Animación #… | Diseño grafico, Diseño de personajes, Imagenes en  movimiento gif


 

UNIVERSIDAD DEL VALLE DE MÉXICO

  

Materia:

Proyectos de Investigación Aplicado a los Negocios

 

Docente:

Julio Ortiz Mendoza

  

Actividad 12:

Reporte de investigación/Foro de trabajo

 

Integrantes:

Jacqueline Tovar Bueno

Luisa Fernanda Bobadilla Pérez

Gissele Chapa Vela

Pamela Alexandra Caire Mieres

Sebastián Iglesias Ruiz

  

Fecha:

4 de mayo del 2021




Índice 

  • Resumen………………………………………………………………...2

  • Introducción…………………………………………………………….4

  • Marco referencial……………………………………………………....5

  • Problematización……………………………………………………....7

  • Objetivos y variables………………………………………………….8

  • Metodología……………………………………………………………..9

  • Resultados de la investigación……………………………………...13

  • Conclusiones y recomendaciones………………………………….19

  • Bibliografía………………………………………………………………20

  • Anexos…………………………………………………………………...21






Reporte de Investigación

 

Resumen

Toda crisis económica ha dado, por lo común, lugar a la revisión crítica de los principios de economía. La presente situación económica, que afecta al mundo en general y a casi todas las economías en particular, sobrepasa el concepto tradicional de “crisis”, como alternativas y recurrentes, que entre sus dos puntos de prosperidad y depresión supone que la “demanda efectiva” era constante o creciente. 

Por el contrario, la actual situación que en nuestra investigación no queremos denominar “crisis”, se caracteriza por su generalidad; el proceso inflacionario es secular y acumulativo; el desempleo también, como consustancial al libre juego de la teoría de la acumulación de capital ricardiana; y el desequilibrio comercial externo se puede detectar como presente al menos desde la terminación de la primera guerra mundial.

Los índices de depreciación del valor de las monedas no se hubieran podido concebir dentro de la teoría económica convencional, y el monto del endeudamiento externo insoluto e insoluble alcanza magnitudes extraordinarias, en mayor proporción que la del crecimiento del comercio. Los postulados de la teoría económica convencional no han podido evitar los fenómenos descritos, ni siquiera hallar explicación plausible de sus causas.

El desempleo es el “vicio contra natura” de toda economía y de toda sociedad puesto que mientras hay insuficiencia de bienes, existe población desempleada que podría producirlos. Dichas ideas favorecen la insuficiente acumulación de capital, no solo porque cuanto menor es el empleo menor es la acumulación de capital, toda vez que cada trabajador empleado produce más de lo que consume y, por tanto genera plusvalía; sino porque al aumentar el acervo de capital se reduce su rendimiento relativo, y para mantener una deseada “tasa” de ganancia, es menester reducir la acumulación y aumentar la parte de la participación de la ganancia que se consume respecto de la que se acumula. El desempleo es el fenómeno normal, mientras que el pleno empleo solo se suele dar en raras circunstancias, gracias a un cambio de ideas o a la acción directa para combatirlo. Pero la acción directa no puede alcanzar su objetivo si a la vez no logra que el salario real, como proporción de la participación del consumo del trabajo en el producto, crezca proporcionalmente al crecimiento del producto y de la acumulación del capital (medida por su eficiencia productiva).

No es necesario ser un investigador prodigioso para ver el desafortunado y claro panorama que se está viviendo en el país en cuanto al desempleo. En México millones de personas trabajadoras se tuvieron que quedar en sus casas, en teletrabajo o bien tuvieron que afrontar consecuencias de la crisis como bajas de sueldo o despidos desde finales de marzo.

En los primeros meses de la pandemia se observó una salida masiva de personas de la fuerza laboral y la pérdida de millones de empleos formales e informales. Además, previo a la entrada de la crisis, ya existían brechas en materia de acceso al trabajo y calidad del empleo. 

Tras una discusión para elección de tema, concluimos que este tema debía ser investigado porque creemos que de seguir la situación así, nosotros nos veremos directamente afectados como recién graduados sin seguridad de empleabilidad, y eso a un largo plazo. Sin embargo, en corto plazo también consideramos que cualquiera de nuestras familias y amigos podrían volverse víctima de esta situación.


 Introducción

Toda crisis económica ha dado, por lo común, lugar a la revisión crítica de los principios de economía. La presente situación económica, que afecta al mundo en general y a casi todas las economías en particular, sobrepasa el concepto tradicional de “crisis”, como alternativas y recurrentes, que entre sus dos puntos de prosperidad y depresión suponía que la “demanda efectiva” era constante o creciente.

La pandemia fue algo inesperado para todos. El número de desempleados en México se disparó 31.3% a lo largo del año pasado, respecto de 2019, en una de las expresiones de la crisis derivada de la pandemia; adicionalmente se redujo la población económicamente activa (PEA) es decir, que busca emplearse, y con ello la ocupada sobre todo en restaurantes y servicios de alojamiento; se perdieron empleos de tiempo completo, en micronegocios y el informalidad; además de duplicarse la subocupación y el volumen de personas que no están en el mercado laboral porque no ven oportunidades, reportó el Instituto Nacional de Estadística y Geografía (INEGI)

No existe consenso sobre la magnitud ni la duración que tendrá la pandemia ni sus efectos totales sobre la economía, aunque sí sobre los sectores que más ha afectado por las cuarentenas y el distanciamiento social. Esto incluye el sector de comercio, restaurantes y hoteles, así como el sector transporte. 


 Marco referencial (marco contextual, marco teórico)

MARCO CONTEXTUAL

Esta problemática que nosotros estamos investigando se dio en todo el mundo ya que fue una de las consecuencias del COVID-19 pero nosotros nos enfocamos mas en nuestro país México.

Esto surgió aproximadamente en el mes de abril del año pasado 2020, ya que los primeros casos de covid en México fueron a mediados del mes de marzo y fue cuando se cerraron todos los negocios, escuelas, etc. y así fue como se fueron despidiendo muchas personas de sus empleos y esta fue la principal causa de desempleo en México en el año del 2020.

 

MARCO TEÓRICO

Existen varias posturas para explicar las causas del desempleo. Las más importantes son la ​teoría neoclásica​ y la ​teoría keynesiana.

Teoría Neoclásica

Esta teoría se basa en que la regulación excesiva del mercado de trabajo supone un entorpecimiento insalvable para su correcto funcionamiento. Es decir que, si los salarios subieran y bajaran libremente, sin convenios ni regulaciones, o si no existieran dificultades en la contratación ni el libre despido, entre otras medidas, el desempleo no existiría.

Los neoclásicos equiparan el mercado de trabajo con un mercado de competencia perfecta, y apuntan directamente a los sindicatos y, sobre todo, a los gobiernos como los causantes del desempleo, al imponer a los empresarios condicionantes como el salario mínimo, que impiden el ajuste correcto de la oferta y la demanda. En una situación de desempleo lo que sucede es que hay un exceso de oferta sobre demanda, pero esto no se puede solucionar con una bajada de precios, en este caso de salarios.

La teoría neoclásica defiende la “Ley de Say”, la cual declara que cada oferta crea su propia demanda, lo que significa que no es posible que exista el desempleo de manera involuntaria, siempre que el mercado se ejecute con plena libertad y sin ninguna dificultad.

Teoría Keynesiana

Esta teoría señala que la principal causa del desempleo no se encuentra en el mercado de trabajo en sí mismo, sino en el mercado de bienes y servicios. Lo cual se debe a que la cantidad de trabajadores que las empresas están dispuestas a contratar está en función de la cantidad de bienes y servicios que esperan vender, y del precio de estos. Cuando la demanda no es suficiente, las empresas generan desempleo.

La teoría keynesiana defiende que las empresas sólo aumentarán su contratación cuando esperan vender más. Considera también que si se reducen los salarios se disminuye también la demanda, de forma que se creará más desempleo al disminuir la producción.

Para una mejor explicación de su teoría, los keynesianos introducen el concepto de "expectativa" y defienden que las empresas crearán más o menos empleo en función de dos variables: primero, las "expectativas" sobre la marcha de sus negocios y de la economía en general; y segundo, los tipos de interés, es decir, el precio de endeudarse, de forma que una política de tipos bajos como la actual favorecería la creación de empleo.

Por último, esta visión de la economía tiene un problema añadido: cuando se alcanza la plena ocupación, si es que se alcanza, el aumento de la demanda y de la inversión se traduce en un aumento de precios, es decir, en una inflación de demanda. No en vano, para Keynes no podía existir desempleo con inflación ni inflación con desempleo, pues eran incompatibles.


Planteamiento del problema (justificación, pregunta de investigación, hipótesis, objetivos de investigación, definición de variables)

Justificación

¿Por qué voy a realizar la investigación?
La razón por la cual decidimos investigar esta problemática es debido a que es un tema que estamos viviendo en la actualidad desde hace ya un año que fue cuando comenzó esta pandemia en nuestro país. Como todos sabemos a lo largo de este tiempo hemos ido viendo grandes empresas en quiebra debido a esta pandemia, las cuales han dejado sin empleo a demasiadas personas, no solo en nuestro país sino en todo el mundo.

¿Para qué voy a realizar la investigación?

Esta investigación la hacemos con la finalidad de poder conseguir datos más específicos sobre la falta de empleo, así como saber un poco más de este tema. En el ámbito social podemos saber que el desempleo en las personas puede causar frustración, estrés y carencia. Así como también saber que el desempleo desencadena otra problemática que viene siendo la pobreza, entre otras cosas que son de gran importancia saber.

¿Qué voy a investigar?

En este proyecto, analizaremos una problemática que vivimos actualmente derivado de la pandemia de COVID-19. Esta problemática es el desempleo que aumentó drásticamente como efecto colateral de esta pandemia.

Hipótesis

El aumento del desempleo en México durante el año 2020 es consecuencia de la pandemia de COVID 19 pues provocó que, con base en las medidas rigurosas de salud, empresas y negocios cerraron y con el paso de los meses, quebraron, dejando así a muchas personas desempleadas.

Objetivos de investigación 

General:

Dar a conocer la situación de desempleo de la actualidad en México, así como sus principales causas y consecuencias.

Específicos:

  • Describir las principales causas del desempleo en la actualidad en México.
  • Señalar el impacto que genera el desempleo en la actualidad en los
    ciudadanos de México.
  • Identificar distintas maneras de evitar el desempleo en la actualidad en
    México.

Definición de variables 

Encontramos variables tanto cuantitativas como cualitativas.

Cuantitativas ya que es posible asignar diferentes números a los valores de cada variable. (Número de gente desempleada desde que inició la pandemia, edades)

Cualitativas porque éstas nos permiten la expresión e identificación de una característica concreta. (sexo, nivel de instrucción, estado conyugal, la posición en el hogar).

Metodología (sujetos, población muestra y técnicas e instrumentos de investigación)

Tipo de estudio de la investigación (exploratorio, descriptivo o explicativo)


El tipo de estudio que utilizaremos es descriptivo y explicativo.

El estudio descriptivo consiste en describir todos los aspectos que se ven involucrados en el desempleo, así como sus causas y consecuencias. Buscamos entender esta problemática completamente y por ende, necesitamos conocer cada uno de los elementos que la conforman.

Elegimos también un estudio explicativo porque, una vez realizada toda nuestra investigación, tendremos mucha más información que nos permita explicar a detalle este fenómeno y entenderlo de manera plena en los aspectos que no tenemos claros por el momento. 

Método de investigación 

El método de investigación que usaremos será el de análisis, ya que tenemos que analizar los números y porcentajes de los indicadores económicos, que es el principal detonante del problema de la investigación, al igual que los indicadores de desempleo. Igualmente entraremos un poco a la observación ya que es un problema que se sigue suscitando, debemos de observar las acciones del gobierno y de la misma sociedad, así como los grupos que pueden intervenir, ya sea para empeorar o mejorar las condiciones del empleo en México y la salud económica nacional.

La población es el conjunto total de personas a la que se planea aplicar el cuestionario. Nuestra población serán ciudadanos residentes en Ciudad de México que ya hayan empezado su vida laboral y son activos económicamente 3,935,752 de personas.

La muestra es la parte representativa de esa población a la que, por limitantes lógicos, no podemos acceder a estudiar. Por ello, la muestra y tamaño de muestra será obtenida bajo la siguiente fórmula matemática donde contemplamos el estudio a un 92% de confianza. Es decir, con un margen de error del 8%.

Tamaño de la muestra

Como resultado, 51 personas que cumplan con las características anteriores mencionadas, serán entrevistadas.

Instrumento de investigación

  1. Por  favor, selecciona tu rango de edad:

  • 15-20 años

  • 21-25 años

  • 26-30 años 

  • + de 30 años

  1. ¿Actualmente te encuentras trabajando?

  • Sí 

  • No

  1. Si tu respuesta anterior fue no, ¿Cuál consideras que es el motivo?

  • Falta de tiempo

  • Falta de estudios

  • Por la pandemia

  • No encuentro trabajo

  • No lo necesito

  1. ¿Conoce a alguien que se encuentre en situación de desempleo?

  • No

  1. ¿En algún momento dado, se negaría a asistir de forma presencial a tu trabajo por miedo a contagiarte de Covid-19?

  • 1 - Nada probable

  • 2 - Casi nada probable

  • 3 - Poco probable

  • 4 - Algo probable

  • 5 - Moderadamente probable

  • 6 - Muy probable

  1. ¿Cuántos miembros de su familia dependen económicamente de usted y podrían verse afectados por esta situación? 

  • Ninguno 

  • 1-2 miembros 

  • 3-4 miembros

  • +5 miembros

  1. ¿Usted y su familia podrían verse afectados por alguna situación de desempleo?

  • No

  • Tal vez

  1. ¿Considera que el gobierno ha tomado cartas en el asunto respecto al tema del desempleo?

  • Sí, lo está manejando bien.

  • Podría mejorar. 

  • No, lo está manejando muy mal.

  1. Considerando las condiciones actuales, ¿Qué expectativas tiene acerca de conseguir empleo en los próximos seis meses?

  • 4 - Altas expectativas

  • 3 - Expectativas medias

  • 2 - Bajas expectativas 

  • 1 - Sin expectativas

  1. ¿Ha buscado empleo? 

  • Si, he buscado

  • No, no he buscado

En dado caso de haber respondido que sí, ¿fue usted contratado?

  • Si, sí me contrataron. 

  • No, no me contrataron. 

  1.  En tu empleo anterior considera que se cumplian las medidas sanitarias que exigidas por la pandemia?

  • Sí, se cumplen perfectamente. 

    • Sí, pero pueden mejorar
    • No, no se cumplen


Análisis de los resultados

            Se encuestaron un total de 51 personas, los cuales fueron hombres y mujeres aleatoriamente

desde los 15 hasta más de 30 años.

 

1.- ¿Actualmente se encuentra trabajando?Podemos ver que el 53% de los encuestados (la mayoría) respondieron que no se encuentran

trabajando actualmente, el cual es un indicio de desempleo.

2.- Si tu respuesta anterior fue no, ¿Cuál consideras que es el motivo?

          Según las respuestas obtenidas, una tercia parte de los encuestados no tienen trabajo

por la pandemia, otra tercia parte por falta de tiempo y los demás porque no encuentran trabajo.


3.- ¿Cuántos miembros de su familia dependen económicamente de usted?

            Del 74% de los encuestados dependen de ellos económicamente de 1 a 2 personas y

del 26% restante de 3 a 4 personas.

 

4.- ¿Conoce a alguien que se encuentre en situación de desempleo?

            Podemos ver en la gráfica que el 85% de los encuestados conocen a alguien que está

en situación de desempleo, entonces el desempleo si es un problema de la actualidad.



5.- ¿Usted y su familia podrían verse afectados por alguna situación de desempleo?

La mayoría de los encuestados, el 72%, respondieron que sí se verían afectados en caso de

enfrentar un problema de desempleo, mientras que el 15% respondió que no y los restantes

que tal vez se verían afectados.

 

6.- Considerando las condiciones actuales, ¿qué expectativas tiene acerca de conseguir

empleo en los próximos seis meses?

Según las respuestas, el 61% de los encuestados (la mayoría) tienen expectativas muy bajas

de encontrar trabajo en los próximos 6 meses y un 9% respondió que nulas, entonces

entendemos que se encuentran en situación de desempleo.


7.- ¿Ha buscado empleo recientemente?

En caso de que su respuesta anterior sea si, ¿fue usted contratado?

            De los encuestados que respondieron que han buscado empleo recientemente, el 67%

no fueron contratados, mientras que el 33% sí. Vemos que la mayoría de ellos siguen en

situación de desempleo.

 

8.- En algún momento dado, ¿sería probable que se negara a asistir de forma presencial a su

trabajo por la contingencia Covid-19?

La mayoría de los encuestados respondió que le es incierto si se negaría a asistir al trabajo

por miedo al Covid-19, mientras que la otra mayoría respondió que si se negaría a asistir por

miedo al Covid-19.

 

9.- ¿Considera que se cumplen con las medidas sanitarias exigidas por la pandemia en su

empleo actual o reciente?

En esta pregunta, los encuestados respondieron que en sus trabajo actual o reciente si se

cumplen con las medidas (34%), pero que pueden mejorar (33%) y el resto respondió que no

se cumplen (33%).

 

10.- ¿Considera que el gobierno ha tomado cartas en el asunto respecto al tema del desempleo?

            Según el 68% de los encuestados, el gobierno no ha tomado cartas en el asunto sobre el

problema de desempleo y lo está manejando muy mal, mientras que el 30% respondió que

puede mejorar, y el resto sí lo está manejando bien.


Interpretación

En una muestra de 51 personas hicimos una encuesta acerca de la falta de empleo y la relación que tiene con la pandemia y otros factores que ya involucran al propio gobierno. Lamentablemente, los resultados fueron los esperados, con un 53% de esa población sin trabajo y de ellos una tercera parte por la actual pandemia, y otra tercera parte por falta de oportunidades laborales, una situación que México viene arrastrando desde hace unos años y que solo el coronavirus vino a empeorar. 

Igualmente la encuesta arroja datos acerca de que esas personas en situación de desempleo, tienen que llevar el sustento a sus hogares siendo el 74% que tiene a uno o dos miembros de su familia dependiendo directamente del dinero que ellos puedan llevar a sus hogares, y el otro 26% con 3 o 4 miembros que dependen de él, esto es una situación preocupante, porque a causa del desempleo se pueden presentar diversas situaciones que repercuten directamente en el desarrollo de los infantes y él como puedan desenvolverse una vez siendo mayores de edad. 61% de las personas encuestadas tienen una expectativa baja de encontrar empleo por lo menos en los próximos 6 meses y el 68% opina que el gobierno no está prestándole atención a esta problemática que ya existía desde antes de la pandemia, pero por un nulo esfuerzo de contrarrestar esta situación, el COVID vino a reforzar la ola de desempleo y a empeorar la situación para los que ya se encontraban en estas condiciones.

Como conclusión, podemos decir que, como sociedad, nos hace falta viralizar más el tema, de mostrarlo como es, un problema colectivo en el que todos podemos participar para exigir se trabaje y se le dediquen la preparación suficiente para contrarrestar el desempleo en México, y solo así mejorar la calidad de vida de las y los mexicanos.


Conclusiones y recomendaciones

Después de realizar nuestro trabajo y analizarlo un poco, podemos darnos cuenta y concluirque nuestro país actualmente se encuentra en un alto grado de desempleo, basándonos un
poco En las encuestas realizadas a personas cercanas a nosotros se puede comprobar que es
alto el índice de desempleo y que mucho es debido al COVID 19, como lo venimos mencionando
a lo largo de este proyecto que estamos realizando en esta materiaComo equipo nosotros recomendamos a la ciudadanía en general el poder informarse más
sobre este tema así como también de algunas empresas que puede ser que estén buscando
empleados y así poder acabar un poco con el desempleo. Porque como se sabe en muchos
ámbitos se despidieron a muchísimas personas debido al Covid 19, pero la clave está en no
rendirse y seguir adelante. Con el gran o poco avance que se ha tenido en este año que
tenemos de pandemia, actualmente ya se están aplicando vacunas y se espera poder ir
volviendo la normalidad poco a poco.


Bibliografía
  • Disparò la pandemia 31.3% el desempleo. (s. f.). www.jornada.com.mx. Recuperado 25 de febrero de 2021, de https://www.jornada.com.mx

  • ¿Qué efectos tendrá la COVID-19 sobre el empleo de América Latina y el Caribe? (s. f.). blogs.iadb.org. Recuperado 25 de febrero de 2021, de https://blogs.iadb.org



Anexos 

Tablas de codificación de datos


Edad

Codificación 

Personas

15-20 años

1

20

21-25 años

2

11

26-30 años

3

0

Más de 30 años

4

16



Empleado

Codificación 

Personas 

Si

1

22

No

2

25


Personas que NO trabajan 

Razones 

Codificación 

Personas 


Falta de tiempo

3

6


Por la pandemia

4

6


No encuentro trabajo

5

6



Sin empleo y con familiares que dependen económicamente

Miembros

Codificación 

Peronas 



1-2 miembros

6

14



3-4 miembros

7

5



5 o más miembros

8

0




Estimación de desempleo

Respuesta

Codificación 

Personas 

Sí 

1

40

No 

2

7



Probable afectación por desempleo 

Respuesta

Codificación 

Personas 

Sí 

3

34

No 

4

7

Tal vez

5

6


Expectativas de encontrar empleo 

Respuesta 

Nivel 

Codificación 

Personas 

1

Nulas 

-1

4

2

Bajas

0

27

3

Altas

1

10

4

Muy altas 

2

3


En busca de empleo (NO contratados y contratados)

Respuesta 

Codificación 

Personas 


Sin contrato 

6

16


Contratado

7

8



Miedo de ir a las labores por COVID-19


Clasificación 

Respuesta

Codificación 

Personas 

No se negaria 

1

-3

0

No podría negarse

2

-2

5

Lo consideraría 

3

-1

5

Le es incierto 

4

0

12

Podría negarse

5

1

6

Se negaría 

6

2

10


Cumplimiento de medidas sanitarias 

Respuesta 

Codificación 

Personas 

Sí, se cumplen perfectamente

5

10

Sí, pero pueden mejorar

6

10

No se cumplen

7

10


Expectativas de ayuda  y Gobierno

Respuesta 

Codificación 

Personas 

Sí, lo está manejando bien

3

1

Podría mejorar

2

14

No, lo está manejando muy mal

1

32



https://youtu.be/PcucxofLmzM




Comentarios